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谷歌流失的17位人才:四大离职原因

    8、雷格·巴多斯(Greg Badros)

    前职位:谷歌技术开发高级主管

    新工作:Facebook技术开发主管

    离职时间:2009年6月13日

    巴多斯于2004年开始负责谷歌AdSense技术开发团队,这个项目后来取得了巨大成功,给谷歌带来了数十亿美元的营收。此外,他还领导着谷歌日历、Google Reader以及Gmail等数个项目团队。在离开谷歌之前,他一直负责着Application Platform技术开发团队。

    加盟谷歌之前,巴多斯效力于Go2Net;在InfoSpace收购了Go2Net之后,巴多斯担任着两家公司的技术总监。

    Facebook高管在宣布巴多斯加盟的声明中表示:“巴多斯将出任公司技术开发主管。他是谷歌最为杰出的技术开发人员之一,公司很高兴看到巴多斯决定将这些才华带入Facebook,领导公司的技术开发部门。”

    9、大卫·罗森巴特

    前职位:谷歌全球显示广告部门总裁

    新工作:尚无

    离职时间:2009年4月28日

    作为前DoubleClick CEO,罗森巴特选择在谷歌完成收购DoubleClick一年之后离开并不是巧合。他可能希望寻找继续出任CEO的机会。

    10、蒂姆·阿姆斯特朗

    前职位:谷歌广告销售副总裁

    现工作:AOL CEO

    离职时间:2009年3月12日

    阿姆斯特朗离职的消息令谷歌高管非常震惊,因为他是谷歌广告销售部门最出色的人才之一。

    11、拉里·布莱恩特(Larry Brilliant)

    前职位:谷歌旗下慈善机构Google.org主管

    新工作:斯科尔基金会(Skoll Foundation)主管

    离职时间:2009年4月14日

    离开谷歌之后,布莱恩特领导着旨在解决全球性危机的斯科尔基金会。该基金会规模为1亿美元,是由前eBay总裁杰夫·斯科尔(Jeff Skoll)创办的。

    12、舒克辛德-辛格·卡西迪(Sukhinder Singh Cassidy)

    前职位:谷歌亚太和拉美业务总裁

    新工作:风投公司Accel合伙人

    离职时间:2009年4月8日

    卡西迪在离职时表示,她将担任Accel的首席执行官。此举将使她能够寻找一家面向消费者的互联网公司进行经营,同时扩大Accel在大企业中的吸引力。

    13、史蒂夫·霍洛维茨(Steve Horowitz)

    前职位:谷歌Android技术开发主管

    新工作:礼券在线营销公司Coupons.com CTO

    离职时间:2009年1月20日

    霍洛维茨表示,在为Android投入了这么多的时间和精力后,他很高兴可以继续探索。他说:“目前Coupons.com正处于关键发展期,我愿意为该公司贡献自己一份力量,使Coupons.com平台在全球范围内得到应用。”

    14、埃利奥特·施拉格(Elliot Schrage)

    前职位:谷歌全球沟通与公关业务副总裁

    新工作:Facebook公关主管

    离职时间:2008年5月6日

    15、谢丽尔·桑德伯格(Sheryl Sandberg)

    前职位:谷歌全球网络销售和业务副总裁

    新工作:Facebook COO

    离职时间:2008年3月4日

    桑德伯格于2001年加入谷歌。任职期间,她负责谷歌广告和出版物的全球在线销售,同时负责谷歌消费者产品和图书搜索的销售运营和支持。

    在加入谷歌之前,桑德伯格曾担任美国财政部部长首席顾问,主管发展中国家债务豁免工作。在此之前,她曾是麦肯锡咨询公司的管理顾问,也曾是世界银行的一名经济学家。

    16、冈扎罗·阿龙索(Gonzalo Alonso)

    前职位:谷歌拉美地区主管

    新工作:阿根廷IT服务公司Globant负责业务的副总裁

    离职时间:2009年4月6日

    阿龙索接受外界采访时表示,自己之所以决定从谷歌离职,部分原因是觉得谷歌市场规模扩大后,人浮于事和产品开发效率低下等现象越来越突出。

    阿龙索此前主要负责谷歌拉丁美洲西班牙语区(即不包括巴西在内)的产品开发和日常运营等事务。在加盟谷歌前,他曾在微软工作10年时间,期间曾负责微软Hotmail、MSN Messenger等产品的开发。

    17、道格拉斯·梅里尔(Douglas Merrill)

    前职位:谷歌CIO, 技术开发副总裁

    新工作:近期已经辞去EMI数字音乐部门总裁一职

    离职时间:2008年4月1日

    梅里尔希望在音乐领域做些有意义的事情,因此选择了全球四大唱片公司之一的EMI。他于2003年进入谷歌,负责内部技术及全球技术支持。在加入谷歌之前,他曾担任美国金融服务提供商嘉信理财(Charles Schwab)的高级副总裁。

 

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