【IT168 资讯】“我这个月的工资又少了两百。”老刘是江苏某医药公司外派到北京开发市场的销售人员，他这个月又有一天忘记在微信上向人事签到了，因此被扣掉了一天的工资。这样的事情并不单单发生在老刘一个人身上，全国许多外勤人员都有类似的经历。

　　在传统的企业管理中，外勤人员多是通过工作报表、电话汇报等形式来和领导确认每日的工作状况，而负责考勤的人事则是根据微信、QQ签到或者领导给的数据来汇总外勤人员的考勤。这样一来，外勤人员的考勤过程就比一般员工多了好几个中间过程，因此常常会出现漏签、少签、统计错误等情况。

　　“事实上证明，只要将工作汇报与考勤签到集中在一起，外勤人员的漏签、少签概率就会大大降低。”浙江省某食品快消公司的人事经理李女士，对记者介绍了他们公司的状况，“我们公司在全国的外勤人员有五六十个，按照以前QQ上的签到方式，每个月都有十几个人在一两天里忘记签到。自从我们公司引进了专门的外勤管理软件——指尖外勤，这个情况就得到了很大的改善，对于外勤人员的绩效考勤也有了更可靠的依据。”

　　据了解，指尖外勤是一款基于移动网络客户端的外勤人员管理软件，可以有效解决外勤人员考勤困难、数据反馈不及时等难题。通过指尖外勤的定位签到功能，外勤人团可以随时随地进行签到，并将一天的工作轨迹展现在地图上，让领导清楚自己在何时何地“辛勤地”干了哪些工作。

　　与此同时，外勤人员还可以凭借指尖外勤强大的数据上传功能，及时给上级领导汇报工作情况、上传工作报表、反馈销售数据，让其了解最新的工作进展，方便为日后的工作计划做出安排。企业领导也可以通过系统后台第一时间发布公告、或者发表资料，让所有外勤人员一起学习。

　　指尖外勤不仅实现了员工与上级领导的直接有效沟通，还使得员工更加具备了工作积极性。“现在自己在工作上的付出都能被领导看得到，感觉真是太幸运了。”食品快消公司的外勤人员张先生说道，“领导对我工作上的认可，让我有了加倍努力的动力。”如今，指尖外勤已经成了各大企业外勤管理的较好选择，也是每个外勤人员的事业助推器！