【IT168信息化】当微软、惠普、IBM在裁人时，甲骨文今日确对外宣布，为推动云业务增长，甲骨文计划将在整个亚太区招聘1000名专业销售人员，而在中国超过260人。事实上，这一计划的目的是为了推动甲骨文业务的持续增长，同时更好的满足亚太区市场 对于甲骨文云计算解决方案不断增长的需求。

　　2015年甲骨文将成第一云供应商?

　　众所周知，当前，云计算市场正日臻成熟，云计算对于企业业务的价值也正在充分显现，而亚太区经济增长强劲，宽带和移动基础设施空前发展的机遇促使云计算市场机会日益增多，基于以上商业机会，甲骨文通过扩充销售团队加大投入，以迎接这些商业机会。

▲甲骨文中国新任掌门人——甲骨文高级副总裁及中国区董事总经理李翰璋

　　作为全球优异一家能同时提供SaaS、PaaS和IaaS三个层面云服务的服务商，甲骨文凭借全面、集成的“现代云”解决方案，在云计算领域获得了高速增长。特别是在过去的2014年，甲骨文在全球范围内赢得了超过2000家SaaS新客户，成为全球第二大SaaS云服务供应商。同时，在发展势头迅猛的PaaS领域，甲骨文也凭借其在数据库和中间件领域的技术优势和领导力而占据先机，而在2015年，甲骨文将继续加大增强在云计算领域的投入。

　　甲骨文中国新任掌门人——甲骨文高级副总裁及中国区董事总经理李翰璋透露，到2015年年底之前，甲骨文将会成为云计算市场卓越供应商，这是因为甲骨文可以提供很宽，很深的云计算产品，全方面的云计算产品，这也是甲骨文对于中国市场的承诺。目前，甲骨文在中国的市场上有5000多名员工，其中超过2500以上用于研发，超过22个分公司分布在中国服务中国的客户。

▲甲骨文在中国的云业务增长迅猛

　　为什么要加入甲骨文?

　　作为2015年甲骨文在云计算领域布局的一个重要战略举措，甲骨文计划在亚太地区启动人才招募计划，利用云计算领域独特的技术优势和强大的人才优势，全面提升甲骨文在云计算市场的领导力。那么，作为云计算人才我们为什么要加入甲骨文?对于此，李翰璋指出，现在加入甲骨文是非常好的的时机。

　　首先，甲骨文提供了非常好的的工作场所。甲骨文是一家100%专注于云，它具有最强势的云计算策略，同时能够提供最合面的云服务(SaaS,PaaS,IaaS)，具备改变创造新机会。

　　第二，在甲骨文实现职业成功;甲骨文具备完善的培训与发展计划，它是以云为中心的销售环境，同时极具吸引力的客户愿景，而且具备强大的全球品牌，是实现成功的强大平台。

　　第三，在甲骨文获得职业发展。 甲骨文每年投入50亿美元用于研发，提供了持续打造最卓越的产品以及持续的学习机会，而且具备多样化的职业发展选择，更多的内部工作机会以及长期的发展空间。

▲现在是加入甲骨文的非常好的时机

　　甲骨文下一步也将通过微信、微博以及其它社交媒体进行招聘，这样的沟通方式会非常高效。另外在传统的招聘网站也会进行大力招聘。据甲骨文招聘经理透露，对于人才的选拔要求要集中几个方面：第一，对于工作要激情，把工作当成事业来做，有这样的心态一定会成功;第二，要有积极的工作态度;第三，自我学习能力非常强。甲骨文是一个发展、创新非常快的企业，如果说自我学习能力不强的很难跟进企业的发展。甲骨文公司副总裁及中国区应用软件总经理潘杰君在谈到人才的选择时则表示在云计算领域，只要你有激情、有动力，甲骨文都会欢迎你。

▲甲骨文公司副总裁及中国区应用软件总经理潘杰君

　　小结

　　从甲骨文发布的2015年人才招聘计划，可以看出甲骨文背后主要是大力发展云计算，这或许是甲骨文中国新任掌门李翰璋新官上任的第一把火，未来随着甲骨文对于云计算的重视，相信在李翰璋的带领下，甲骨文必然会有更多的“动作”，服务耕耘中国云服务市场。