【IT168 上海报道】2009年11月13日，备受瞩目的2009第二届“中国管理模式杰出奖”（以下简称“杰出奖”）颁奖盛典在上海隆重举行。全国工商联副主席、上海市政协副主席王新奎，中国企业联合会常务副理事长胡新欣，金蝶国际软件集团董事局主席徐少春及数十位国内各大学管理学院（商学院）的院长及管理媒体的总编辑作为颁奖嘉宾出席了典礼。华西希望董事长陈育新，招商银行副行长唐志宏等16家入围企业的领导现场受奖，10家“杰出奖”获奖企业的名单现场揭晓。

颁奖仪式

　　2008年首届“杰出奖”遴选活动作为国内第一个针对企业管理模式的评选，在业界获得了极大关注。今年的活动在“杰出奖”名誉理事长成思危等领导的热情关怀下取得了圆满的成功。今年的活动不仅延续了“杰出奖”公开性、公正性、公益性的特点，同时在包括中央电视台等权威媒体的大力推动下，活动的广泛性和影响力有了更大的提升。

“杰出奖”理事会副理事长、金蝶软件集团董事局主席徐少春

 　　本年度“杰出奖”活动尤其关注了金融危机背景下成长型企业的“中国管理模式”。成思危先生在在接受媒体采访时就指出，“中国经济率先走出低谷引发世界关注与惊叹，而中国经济的细胞是企业，这就说明中国企业管理模式有独特之处”。从评审结果也不难看出，经历了金融危机洗礼，承受住巨大考验的2009年度“杰出奖”入围企业和获奖企业，其管理模式更具典型意义和参考价值。

开场表演

　　“杰出奖”理事会副理事长徐少春认为，本年度“杰出奖”获奖企业无论在行业代表性、管理模式特色方面都具有较高水平。正是优秀的管理模式和高效的管理能力帮助这批企业得到快速的发展，而且帮助他们快速摆脱金融危机的冲击，实现逆风飞扬。徐少春说：“理事会将继续深入挖掘获奖企业优秀管理模式，一如既往地坚持推动中国管理模式在全球崛起。”

　　据悉，本年度“杰出奖”获奖企业调研报告精华部分将结集出版，提供给全社会分享。

　　“中国管理模式杰出奖”（以下简称“杰出奖”）奖励中国境内企业中具有杰出管理创新理念和成功实践的企业，是国内目前管理界发起的第一个针对中国境内企业管理实践成就的荣誉奖项。目的在于通过总结梳理出成功的中国企业管理模式并加以推广，来促进中国企业管理现代化的发展。“杰出奖”每年举行一届，今年为第二次举办该项盛事。

　　“杰出奖”活动是一个非盈利性的活动。企业报名参与本次活动不缴纳任何形式的费用。遴选委员会组织专家学者对入围企业进行走访调研，协助企业总结提炼出自己的管理模式。同时“杰出奖”活动得出的成果将会与社会共享。