【IT168 信息化】雅虎公司(Yahoo! Inc.)周一表示，公司共同创始人、首席执行长杨致远(Jerry Yang)将在公司物色到合适继任者之后离职。杨致远在任时间并不长，其间雅虎经历了各样的动荡，包括拒绝微软(Microsoft Corp.)的收购提议。

    雅虎在一份公告中称，已经聘请猎头公司Heidrick and Struggles International Inc.帮助物色继任人选。

    知情人士称，杨致远和董事会已就离职问题探讨了数周之久。

    此前的数月，一些大股东一直在游说董事会替换杨致远。但杨致远仍不愿离开，称自己是帮助雅虎实现业务扭转的非常好的人选。

    近来，杨致远保持雅虎独立性的战略遭遇众多新障碍。出于监管方面的考虑，谷歌(Google)放弃了一项即将与雅虎达成的搜索协议，而雅虎与时代华纳公司(Time Warner Inc.)旗下美国在线(AOL)的合并谈判也未能取得任何进展。

    杨致远的继任者名单还不得而知，另外也不清楚新的首席执行长是否会试图重启与微软的交易。在委托书之争后加入雅虎董事会的投资者伊坎(Carl Icahn)以及其他一些股东一直在推动与微软的交易。不过，微软是否对交易仍有兴趣、以及其他董事的态度如何，目前都还不清楚。

    微软发言人表示，公司对杨致远职位的变化不予置评。

    有关雅虎寻找新CEO的消息最早是由道琼斯公司旗下网站AllThingsD报导的。道琼斯公司出版发行《华尔街日报》(Wall Street Journal)。

    雅虎董事长博斯托克(Roy Bostock)在一份声明中表示，杨致远克服了重重困难和干扰，推动雅虎产品转向了更为开放的模式，更好地让成本与收入达到一致。

    而杨致远自己也在声明中表示，我一直都在尽力为雅虎做到最好。在把雅虎带上一条全新、开放的道路后，是时候把CEO的职位和我们全球的精英交给一位新的领导者了。我将继续专注于全球战略，尽我所能帮助雅虎开发出所有潜力，加强雅虎在技术、优质产品、创新方面的领先文化。