【IT168 新闻】

    
    近日，Gartner公司在其报告《2008年度大型企业人力资源管理系统市场评估》中给予甲骨文公司的人力资本管理（HCM）产品 – 包括Oracle电子商务套件、Oracle PeopleSoft企业版 以及Oracle JD Edwards EnterpriseOne解决方案 - “特别肯定”评级。

    在这份报告中，Gartner仔细评估了包括甲骨文公司在内的12家供应商，其中甲骨文获得了最高的评级：“特别肯定”。

    要获得Gartner 的“特别肯定”评级，当选公司必须是那些提供战略性产品、服务或解决方案方面表现最稳健的公司。荣获这一评级的公司被Gartner重点推荐给既有客户和潜在客户，作为他们长期投资或新增投资的战略性选择。

    为了决定供应商的评级如何，Gartner 公司仔细评估了供应商的产品战略、客户体验、产品/服务、垂直战略、地缘战略以及拥有2,500以上员工的企业的整体生存与发展能力。

    Oracle人力资本管理解决方案

    Oracle公司的人力资本管理解决方案为各种规模大小、各个行业和地区的企业提供了端对端、多次荣获大奖的人力资本管理功能，帮助他们降低成本，提高员工的工作效率。

    Oracle电子商务套件、PeopleSoft 企业版以及JD Edwards EnterpriseOne解决方案都提供人力资本管理功能。

    Oracle电子商务套件人力资源管理系统（Oracle E-Business Suite HRMS）实现了人力资源管理的自动化， 为用户提供了集成整个员工生命周期内的人力资源数据与珍贵的企业资源规划(ERP)信息的整体视图。最新版Oracle电子商务套件人力资源管理系统第12版囊括了多项关键增强功能，实现了全球需求的自动化，同时还包括一个改进的用户界面。

    PeopleSoft 企业人力资源管理系统（PeopleSoft Enterprise HRMS）为企业提供了管理人力资源数据与流程的核心基础，这些数据与流程得到了扩展，以适应公司发展的需要，延伸到全球市场，满足国际及当地法规遵从的需要。PeopleSoft企业人力资本管理9.0版（PeopleSoft Enterprise Human Capital Management 9.0）继续执行甲骨文公司的承诺，即通过向客户提供同类非常好的的、运行在下一代技术平台上的业务流程，实现客户投资价值的增值。

    JD Edwards EnterpriseOne 人力资源管理系统（JD Edwards EnterpriseOne Human Resources Management） 实现了人力资源管理的自动化，改善人力资源流程与活动，使企业能够更多地专注于战略任务之上。