【IT168 资讯】近日，继国家税务总局成功应用宏景HRP人力资源管理软件后，北京宏景世纪软件有限公司再次与国税系统联手合作——与广东省国家税务局签订了实施及售后服务协议，为其优化人事管理工作流程，提高其人事管理工作的质量和效率。
宏景HRP助粤国税局建优势人事管理平台
现在国家税务总局机关所属12个职能司（局、厅）及全国国税系统副厅级以上干部信息已全部录入到HRP系统中，实现了工资、人事、调配和综合等处室各自维护与修改自己权限内的数据的管理功能。在严格保证数据入口唯一的前提下，实现了多台工作站的数据共享。同时，辽宁省国家税务局、四川省国家税务局、青海省国家税务局等也都先后使用了宏景HRP系统。广东省国家税务局在经过考查和分析后，最终也选定了宏景HRP人力资源管理系统来完善其人事管理工作。
在网络技术飞速发展、信息化日趋完善的今天，广东省国家税务局也正朝着现代化、规范化、信息化的方向大踏步的前进着。在新的形势下，建立、发展、完善人事管理的信息化建设，是顺应时代发展的必由之路。广东省国家税务局为使在人事管理上有质的飞跃，使用了宏景HRP系统，从而实现人事的集中式的管理，通过网络形成一个网络化、集中式的人事管理系统。借助宏景HRP人力资源管理软件，广东省国家税务局将全面实现人事管理的信息化、网络化。
宏景HRP系统将以“简洁的用户界面，强大的实用功能，开放的设计理念”服务于广东省国家税务局。HRP系统规范了人事管理工作的流程，推进了标准化建设的进程，使干部任免、职工退休、人员调配、工资变动等工作按照规范的流程来完成；同时系统的“统计分析”、“报表管理”等功能，将帮助广东省国家税务局实现了统计分析的高效化、准确化和直观化；通过HRP Web版的使用，为广东省国家税务局架起了领导干部、与基层职工之间新的沟通桥梁。
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